招聘类别:全职 | 招聘部门:项目部 | 招聘人数:2人 | 薪资待遇:面议 |
工作经验:5年以上 | 学历要求:大专 | 性别要求:不限 | 年龄要求: 25 ~39 |
专业要求: | |||
工作地点:山西省太原市小店区 |
职责描述: 1、负责销售现场的日常管理工作(如排班、考勤、值班等);
2、及时做好各种统计工作(如来电来访登记、工作日志等),按时准确完成各项报表;
3、 负责发现现场销售问题并及时上报;
4、 负责客户资料建档、合同初审工作;
5、 督促置业顾问按时认真完成各阶段性的工作,指导按揭专员的工作;
6、 当销售经理、营销总监不在场时,妥善处理各项事务并及时上报销售经理、营销总监;
7、 对置业顾问的市场调查进行汇总分析并上交销售经理、营销总监;
8、 协调置业顾问之间的关系,处理置业顾问与客户之间的纠纷,并如实向上级汇报;
9、 足额完成个人各阶段销售任务,以身作则为置业顾问起表率作用;
10、协助制定和落实执行各阶段销售计划并对各营销节点提出合理化建议;
11、 完成上级领导下达的其他工作任务;
任职要求:
1、有1年以上房地产销售或相关工作经历;
2、具备较强的市场分析和营销推广能力,
3、具有丰富客户资源和客户关系,业绩优秀,具有积极的组织管理能力;
4、对房地产营销有自己独特的见解和认识,出色的营销技巧、销售技能和说服能力。
福利待遇
1、薪资福利:以面谈为主;
2、免费提供食宿;
工作地点
山西长治市惠丰新城项目
招聘人数
销售主管1名
置业顾问若干
公司成立于1997年,拥有国家二级资质。
1、 用人单位发布招聘信息应真实有效,不得设置性别、民族、地域等歧视性内容,不得发布虚假招聘广告,不得以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动。
2、 用人单位不得发布拒绝招录疫情严重地区劳动者的招聘信息,不得以来自疫情严重地区为由拒绝招用相关人员。
3、 用人单位招聘人才,不得以任何名义向应聘者收取费用,不得有欺诈行为或采取其他方式谋取非法利益,不得扣押应聘人员的身份证、毕业证、学位证、资格证等证件。
4、用人单位公开招聘人才,应当出具有关部门批准其设立的文件或营业执照(副本),并如实公布拟聘用人员的数量、岗位和条件。
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