职位描述

家庭教育，老师，注意力训练，学习能力培训，沙盘游戏
1. 接待到访家长及学员，安排并指导学员完成相应的认知能力测试

（学员年龄为5-15岁）

2. 为家长及学员解说测评报告内容，解答家长及学员的相关问题

3. 上课，对学员进行认知能力提升的训练（公司提供带薪培训）

4. 课后积极与家长沟通，确保训练顺利进行

5. 负责部分公号内容撰写（与课程相关）

6. 公司交与的其他任务

任职要求：

1. 有教育行业从业经验，有小学生学习能力培训、感统训练经验的优先考虑；

2. 熟悉小学生心理发展规律，了解家长心理的优先考虑

3. 了解沙盘游戏的优先考虑

4. 心理学、教育学相关专业毕业的优先考虑

公司福利待遇：

1. 可调休

2. 弹性工作时间

3. 所有课程内容、上课方式等公司统一安排培训，合格方可上岗

4. 晋升通道清晰明确：训练老师——讲师/培训师——管理干部——校区负责人，工作能力特别突出者可参与年底分红

5. 公司支持员工个人成长，定期不定期选派优秀员工进行深造，公司承担相应费用

6. 支持员工多元化发展，可一岗多责，也可专岗专职，为员工的发展提供可能性，多劳多得，工资无上限！

7. 人性化绩效考核，员工的每一份力都能得到相应回报

8. 工作环境优雅舒适，扁平化管理，工作气氛轻松自由

公司简介

山西优倍力教育科技有限公司

联系方式

温馨提示

1、 用人单位发布招聘信息应真实有效，不得设置性别、民族、地域等歧视性内容，不得发布虚假招聘广告，不得以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动。

2、 用人单位不得发布拒绝招录疫情严重地区劳动者的招聘信息，不得以来自疫情严重地区为由拒绝招用相关人员。

3、 用人单位招聘人才，不得以任何名义向应聘者收取费用，不得有欺诈行为或采取其他方式谋取非法利益，不得扣押应聘人员的身份证、毕业证、学位证、资格证等证件。

4、用人单位公开招聘人才，应当出具有关部门批准其设立的文件或营业执照（副本），并如实公布拟聘用人员的数量、岗位和条件。