职位描述

我司招聘：“人品第一，能力次之！”
要求：有服务意识、配合意识、团队精神、开拓精神

（一）岗位职责
1、协助前台管理。
2、配合人事主管，开展人力资源六大模块的工作。
3、负责招聘、入职、离职、调任、升职、劳动合同等。
4、负责建立维护员工关系、维护人事档案、更新劳动合同。
5、负责协助上级建立培训体系，组织员工培训、业务培训以及培训效果的跟踪、反馈。
6、负责人力资源其他模块的工作。

（二）任职要求：

1、有1年及以上工作经验；

2、责任心、敬业、组织协调能力、沟通能力、解决问题能力；

3、熟练使用办公软件和办公自动化设备；

（三）薪酬福利：
1、工资+补助+保险+福利（中秋、元旦、春节）；
2、不定期团建+员工旅游。

（四）作息时间：
1、冬季：8:30-12:00、14:00-17:30
2、夏季：8:30-12:00、14:00-18:00
3、周日单休、法定假日休息。

（五）公司位置：

1、新建路32号，太原物产集团院内二层；
2、乘车路线：

·“水西门”站台（新建路路东）：4路、27路、56路、502路、807路、855路、863路（下车即到）

·“水西门”站台（新建路路西）：4路、27路、56路、502路、807路、855路、863路

“十五中”站台：808路、809路（步行300米即到）

公司简介

山西万星实业集团有限公司简介
      山西万星实业集团有限公司成立于2020年5月，是一家具有房地产开发，工程项目管理，建筑安装，路桥施工，建材、钢材、商品混凝土、水暖器材的销售，储能材料、电热储能设备、技术服务及销售，企业管理咨询等综合实力的企业集团。
        集团拥有一批高素质的专业人才和技术人才，公司坚持以“忠诚、敬业、求实、协作”为企业精神，以“为客户创造生活，为社会创造价值，为员工创造机遇”为企业使命，实行近现代企业集约化管理机制。
       目前，集团正进一步深化改革，调整产业结构，在新常态下迎接新挑战，捕捉新机遇，实现新发展，大力推进集团与地方政府、央企、上市公司、投资机构、大专院校、重点行业等的战略合作，创新商业模式，规范项目管理，稳步推进集团的改革改制，创新、转型、升级，努力将集团打造为市场竞争力强、资产规模大、管理先进、技术含量高、跨行业和专业经营，集房地产、工程、贸易、科技、文化于一体的综合性企业，为国家经济和社会发展做出新的更大的贡献。
       欢迎各行各业的人才加入团队，共同发展！

联系方式

温馨提示

1、 用人单位发布招聘信息应真实有效，不得设置性别、民族、地域等歧视性内容，不得发布虚假招聘广告，不得以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动。

2、 用人单位不得发布拒绝招录疫情严重地区劳动者的招聘信息，不得以来自疫情严重地区为由拒绝招用相关人员。

3、 用人单位招聘人才，不得以任何名义向应聘者收取费用，不得有欺诈行为或采取其他方式谋取非法利益，不得扣押应聘人员的身份证、毕业证、学位证、资格证等证件。

4、用人单位公开招聘人才，应当出具有关部门批准其设立的文件或营业执照（副本），并如实公布拟聘用人员的数量、岗位和条件。