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    要求:1.男女不限,专科以上学历,市场营销或计算机专业;2.具有较强的沟通能力,具备独立开发市场的能力及客户维护服务意识;3.省内出差。
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    要求:1.男女不限,大专以上学历,人力资源管理专业及相关资格证,两年以上工作经验;2.具有良好的组织管理协调能力,全面负责公司人才招聘、考核、储备、规划等工作。
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