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  • 光大永明管理储备岗

    光大永明人寿保险有限公司山西分公司

    工作地点:山西省太原市杏花岭区

    学历要求:大学本科

    薪资待遇:8000~9999元

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    岗位要求::
    1、本岗位要求接受应届毕业生。经济/金融/法学/市场营销等相关专业优先录取。
    2、形象气质佳。有较强的沟通能力和统筹协调能力。
    3、有较强的学习力,执行力和目标感,有清晰的职业生涯规划。
    4、在校期间担任过班干部或学生会干部优先录取。

    岗位职责:

    1、接受公司相关培训,学习基础金融、保险知识和基础管理知识
    2、为公司中高端客户提供一对一VIP咨询及服务,对客户进行长期服务与维护
    3、联合光大银行定期举行客户服务活动,挖掘客户需求并做深度开发
    4、接受定向培养,一经录取,入司即签署保底年薪10万合同
         “优质人才引进计划”是光大永明人寿重磅推出的人才招募及培养计划,旨在招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才,通过定向专项培养,帮助其全面了解金融行业,树立正确的保险从业观,掌握专业的风险规划技能,同时掌握专业团队管理能力,最终成为懂经营、擅经营的专业团队管理者。

    薪资待遇:无责底薪+有责底薪+绩效
  • 销售经理(无底薪+高提成+五险一金))

    山西天正瑞华科贸有限公司

    工作地点:山西省太原市小店区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    1、积极主动的完成销售工作,给客户提供高品质的服务;
    2、了解客户需求,提供合适方案,进行洽谈;
    3、负责客户的联络,沟通,后续跟进等相关工作;
    4、负责对本人客户的来电、来访、成交等进行归类统计,填报分析,每日钉钉上报工作日志;
    5、协助和业务相关的其他工作;
    6、根据客户洽谈情况,针对销售中出现的问题及时提出改进建议。
  • 业务员4000(包食宿)

    山西灵鑫茂贸易有限公司

    工作地点:山西省太原市小店区

    学历要求:不限

    薪资待遇:4500~5999元

    招聘人数:10人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    我们能向你提供入职待遇:
    1、一经录用,公司提供免费住宿。
    2  底薪3000+高提成+丰厚奖金(周奖,月奖、)
    工作职责:
    1、巩固既有客户关系,发展新客户,开拓新的市场领域。
    2、面对面销售,具有挑战性。
    3、工作积极主动,对销售有高度热情。
    4、有亲和力,有团队精神。
    5、公司提供公平、公正,透明化管理。
    任职资格:
    1、28岁以下,性格洒脱,热爱销售,有团队精神;
    2、学历经验不限,应届毕业者欢迎;
    3、有责任心,能承受较大的工作压力以及客户的拒绝;
    联 系 人:赵经理
    面试时间:周一至周六:上午九点-下午六点
    公司地址:太原市小店区平阳路赛格商务楼8楼8-E室
    乘车路线:乘13路、52路、3路、4路、56路、606路、606支路、65路、804路、807路、813路、814路、824路、825路、838路、849路、851路、856路、903路到财大北校下车
  • 管理储备生,校园团队F

    交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心太原分中心

    工作地点:山西省太原市

    学历要求:大专

    薪资待遇:8000~9999元

    招聘人数:5人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    岗位要求:
    1、 设置两年培养期,计划在14个月内成为业务团队主管,并在两年内培养成为团队经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员;
    2、 认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;
    3、 积极做好轮岗期间的学习及实践工作;
    4、 深刻理解卡中心的企业文化及熟悉本部门的工作流程;
    5、 按照卡中心的要求,严格执行相关规范要求,做到合规操作;
    6、 根据卡中心的发展重点,完成两年培养计划。

    任职资格:
    1、 2020年应届毕业生,具备统招全日制大学本科及以上学历;
    2、 良好的沟通表达能力;
    3、 做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力;
    4、 具备出色的学习及团队合作精神;
    5、 具备较强的工作责任心,能承受一定的工作压力。
  • 销售经理

    北京燕京啤酒(晋中)有限公司

    工作地点:山西省晋中市祁县

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
     1、具备领导能力;2、能够准确分析客户心里及客户需求,维护良好的客户关系,对于市场拓展有独到的经验与见解;3、 工作认真、积极,有高度的责任心,具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守,有明确的个人职业规划,成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。
  • 销售经理

    山西鑫御隆商贸有限公司

    工作地点:山西省太原市小店区

    学历要求:不限

    薪资待遇:3000~4499元

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    1.1年以上商超的工作经验,带团队经验。
    2.具有良好的管理能力和沟通协调能力。
    3.能完成领导下发的销量任务,做好规划,以及帮助各促销员提升业绩等。
  • 区域经理

    嘉德亿谱装备制造有限公司

    工作地点:山西省太原市迎泽区

    学历要求:不限

    薪资待遇:面议

    招聘人数:5人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    1.市场营销或相关专业; 
    2.五年以上销售、招投标工作经验; 
    3.具备较强的客户沟通、协调能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神; 
    4.学习能力强、有挑战精神、坦诚自信、乐观进取、高度的工作热情;5、身体素质好,抗压性强,能适应周期性出差。
  • 店长

    山西九维时空企业管理股份有限公司

    工作地点:山西省太原市

    学历要求:不限

    薪资待遇:8000~9999元

    招聘人数:8人

    性别要求:

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  • 职位要求:
    九维时空品质生活连锁机构体验店内工作,需有店面管理经验。能够管理和安排店内日常销售工作。
    九维时空为独创品牌,适合社会发展趋势的新商业模式,属于健康产业,6-9年内在纳斯法克上市。
    欢迎有成功欲望的女性加入!九维时空提供的是一起创业的平台,店长有可能获得公司的期权甚至股权。
  • 团队经理

    山西渠道牛电子商务股份有限公司

    工作地点:山西省太原市小店区

    学历要求:中专

    薪资待遇:8000~9999元

    招聘人数:3人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    有工作激情,擅长销售管理,具备带团队经验和能力,具备培养新人的培训能力,有较强的市场敏感度。
  • 销售经理

    太原市长源明电力科技有限公司

    工作地点:山西省太原市杏花岭区

    学历要求:大专

    薪资待遇:6000~7999元

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    1.男女不限,25~36岁之间,理工科专业,大专及以上学历,条件优越者,可适当放宽
    2.有3年以上大型企业市场销售工作经验或者有和国企打过交道的销售经验更佳
    3.具有良好的职业道德、语言表达能力、出色的沟通、判断和执行能力 ,良好的客户服务意识、较强的质量意识
    4.积极主动、思路开阔、乐于接受新观点具有极强的事业心和很强的自律性
    5.学习能力及适应能力强、服从领导安排有敬业精神
  • 区域销售经理

    太原市得造花香商贸有限公司

    工作地点:山西省太原市杏花岭区

    学历要求:不限

    薪资待遇:4500~5999元

    招聘人数:5人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    3年以上区域销售或3年白酒销售 有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力。具备果断的决策风格、优秀的沟通、协调和激励能力,商务谈判以及一定的策划和组织。能长期出差
  • 销售经理

    山西鸿赫实业集团有限公司

    工作地点:山西省太原市小店区

    学历要求:不限

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    (一)岗位职责:
    1、负责编制《销售手册》;监督销售明源系统录入数据的完整性和准确性;及时做好资源的分配、管理;提出项目销售展台、模型、售楼处销售物料等需求;组建和培训销售人员队伍;
    2、主持销售部的日常工作,包括员工及下属进行工作指导、监督等,确保部门工作的顺利开展,带领销售部全体成员完成项目的营销计划,实现销售业绩;主持销售例会,管理并规范置业顾问的营销行为;对销售人员客户资料进行分类判定,并做好归档统计;
    3、督促销售人员客户按揭手续办理,协调银行放款,处理逾期按揭;督促销售人员对客户的房款进行最后结算和退还押金、缴款工作;配合物管交房工作;每天组织核对销售数据,做好已售房款的资金回笼,统计工作,按时上报销售及回款报表。
    (二)任职资格:
    1、学历、专业:房地产经营管理、市场营销等相关专业本科及以上学历;
    2、工作经验:6年以上房地产营销经验,担任过大型房地产公司中高层管理岗位;
    3、业务技能及专业知识:掌握市场营销、法律、媒体传播等相关知识,熟悉市场情况和媒体动态;
    4、其他:较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致。
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